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育红社区党支部工作总结
育红社区党支部2012年工作总结
2012年是基层组织建设年及创先争优活动全面深化之年,槐树店社区党支部在万年场街道党工委的关怀指导下,社区党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大精神,切实加强社区党的建设,充分发挥社区党支部的凝聚力、战斗力,加强社区党政班子组织建设,动员和带领全体党员,抓住机遇,开拓进取,现将2012年党建工作总结如下:
一、完善加强党支部建设
槐树店社区党支部现有党员148人,预备党员3人,入党积极分子3人。党支部认真按照上级党组织规定要求,做好从企业的退休党员、下岗失业党员的党组织关系接管工作。对转入社区的党员逐个进行填写党员情况登记表,及时掌握每个党员基本信息做好归档材料。全体党员在社区党支部的领导下,队伍不断发展壮大,并积极配合社区参与社区建设,发挥了党员先锋模范作用。
二、加强党的基层基础工作
1、做好党支部创先争优工作
认真学习贯彻省第十次党代会、市第十二次党代会、区第六次党代会精神,深刻领会、准确把握成华发展总体目标和工作任务,围绕中心,服务大局,统一思想,细化争创目标,强化组织领导,落实工作责任,深入推进创先争优活动长效化、常态化。鲜明为民服务导向,以群众需求为第一信号,以群众满意为平价标准,多办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事,切实解决群众反映强烈的突出问题。针对九熙隆鑫项目围墙施工与周边居民产生的纠纷问题,社区党支部积极配合街道办事处,做了大量深入细致的工作,收集附近居民意见建议,与九熙隆鑫项目公司协调,对29幢院落至新5栋院落之间的道路进行了整修,目前道路已整修完毕。
2、全面落实“基层组织建设年”工作部署
中央确定2012年为基层组织建设年。槐树店党支部围绕“中西部综合实力一流城区”总体目标以及“三个翻番、四个一流、五大品牌”的主要任务,坚持“强组织、增活力、建机制,创先争优,全面落实党的十八大精神和基层党建工作各项任务,结合支部特点,深入开展”三分类三升级“活动,努力争创优秀基层党组织。
3、做好培养和发展新党员工作
槐树店党支部严把发展党员质量关,做好培养、发展工作,严格执行发展党员公示制、票决制和责任追究制,为党组织输入新鲜血液,增强党员队伍的新生力量。今年社区党支部拟在入党积极分子中发展新党员3人,预备党员转正3人,培养积极分子1人,稍后将对发展新党员和预备党员转正进行投票表决。
4、做好党员远程教育工作。我支部设有党员远程教育站点,按照上级党组织要求,保质保量的完成站点学时,即每张学习卡每月完成4个学时的网络教程学习,使党员及时了解党的各项方针、政策及工作部署,通过学习不断提高思想觉悟,在思想上始终与党组织保持一致,在工作、学习、生活中充分发挥先锋模范作用,增强党员的责任感,从而推进党支部的工作。
5、今年是城乡环境综合整治的关键年,在社区党支部的带领下,社区加大了环境整治力度,定期对辖区各老旧院进行清扫,杂物进行整理清运,并对各单元楼道的牛皮癣和单元平台顶进行了清理,为居民创造了整洁有序的生活环境。
6、育红社区社区属于”城乡结合部“,为了实现”排查全覆盖、管理无缝隙、服务全方位,有问题及时发现,有矛盾纠纷及时化解,需服务及时到位“的网格管理要求,建立了网格化管理模式,将辖区划分为11个网格,每个网格配备了工作人员作为网格负责人,将网格负责人和信息员的联系方式制作为展牌,安装在网格醒目位置,构建了以社区党支部为统揽,居委会为基础,党员志愿者队伍等共同参与的网格系统。社区网格化管理工作开展后,社区工作由以前的”专人单项、一岗一责“向”一专多能、一岗多责“转变,网格责任人包揽责任区内的各项事务及信息采集、登记等多项工作,实现了”社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责“的网格管理。
虽然我们做出了一定的成绩,但还存在许多不足,在今后的工作中我们将奋力赶上,努力完善,在街道党工委的领导下,在驻区各单位,广大党员、居民的支持下,结合实际,以人为本的开展社区党支部的各项工作,使我支部党建工作更上一个新台阶。
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