四年级班主任工作总结

时间:2024-05-20 11:10:17 班主任工作总结 我要投稿

[优]四年级班主任工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,我想我们需要写一份总结了吧。但是总结有什么要求呢?下面是小编为大家整理的四年级班主任工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

[优]四年级班主任工作总结

  四年级班主任工作总结 篇1

  面对学生,祖国的未来,我们要做一个真正有意义的班主任。素质教育要求我们要面向全体学生,为学生服好务,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展。一学期里,我们班在学校的统一组织、 领导和同学们的共同努力及任课老师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,安全、学习、工作等方面都取得较突出的成绩,现将工作 总结如下:

  一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培养德智体全面发展的人才。

  做好学生的思想工作从两方面入手,一是重视每周的班会课,开好班会课;二是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风、学风,为学生提供一个好的大环境,重视的是学生的共性。为配合学校各项工作的落实,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动,让学生在活动中明事理、长见识。

  学生自尊心也很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生接受,能切实帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。但开班会课不一定都要等到每周一下午第三节,可利用一些零碎的又不影响学科学习的时间开短小精悍的班会也能取得良好的效果。不必长篇大论,班主任把及时发现的不良思想的苗头一针见血地指出来,对事不对人,进行警示性的引导教育,往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。而重视与学生的思想交流,多与学生谈心,注重的是学生的个性和因材施教。我常利用课余时间和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。做任何事情,一定要从学生的角度去考虑,为学生利益着想,学生才易于接受。在这个时候,我就是他们的好朋友,尽量为他们排忧解难。

  二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“团结、严格、活泼、奋进”的班集体。

  四年级的学生思想、心理发展变化很快。因此,对学生的思想工作显得尤其复杂和重要。本学期主要从三方面实施班级管理:一方面,主要培养了学生自治自理的能力,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让学生自我设计、自我组织各种教育活动;还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。

  在这点上,特别值得一提的是班干部的选用,这是让学生自治的重要途径。班主任的管理代表的是学校的管理,不论班主任如何和颜悦色都带有不容质疑的权威性,也难免有不被理解和接受的时候,通过班干部的协调,往往能够取得意想不到的效果。班干部起的是协助班主任管理班级的`作用,他们接受班主任的指导,又及时向班主任反馈班级情况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。

  选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。培养学生担任班干部,是培养学生能力、提高学生素质的一种很有效的方法,如培养其组织能力、管理能力、社交能力、语言表达能力等,还可以培养其关心集体、关心他人、乐于奉献、积极进取等优良的思想品质。多培养班干部有利于多数学生全面发展。通过班干部管理班级,让学生自治自理,培养、锻炼学生的管理、自制能力。同时,做好宏观的调控,做好班级的带头人、领路人,把好方向关,带领学生不断前进、不断发展,促进他们全面发展,健康成长。使班级管理工作向着健康的方向发展。

  三、积极抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

  后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,做他们的知心朋友;及时对他们加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。

  同时,尽量挖掘他们身上的“闪光点”,调动他们的积极因素,培养他们的主人意识,使其内在潜力得到充分发挥。另外,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,及时赞扬他们,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面可以选一些能辩明是非、有能力又与其比较相熟的班干部对其进行提醒和帮助;另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行耐心的教育。老师的关心、关怀和关爱是打开学生心灵之门的金钥匙,老师主动与后进生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去帮助他们,他们是知道的、懂得的,最终也会被感动的。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有成功的转机。

  四年级班主任工作总结 篇2

  今天我就自己担任四年班主任工作以来的心得和体会来跟大家进行探讨,其实我的很多经验和做法是跟在座的一些老师学的,因为我觉得其他这些老师在担任班主任或者曾经担任班主任其间都有一套独特的管理方法和管理理验,而且是比较成功的,那么我就说一说这学期我在班主任工作中主要的两个亮点:

  一、学会倾听、平等沟通

  师生之间存在隔阂的现象并不鲜见。产生这种状况的重要原因是:师生之间没有建立有效沟通的渠道。如果这种隔阂不加沟通,久而久之会变得越来越深。学会倾听、平等沟通能解决教育主客体之间的沟通难题。这是班主任顺利开展一切工作的基础。我的沟通渠道是一个本子一台电脑,也就是周记本和网络聊天室,这是我与孩子心与心交流的桥梁,我会为孩子保守本子上的一切秘密,让孩子毫无保留的在上面发挥自己的情感,可以是自己最高兴的事,可以是自己想不明白的事,苦恼的事,在网上我们聊一些感兴趣的话题,就这样我和孩子们之间成了无话不谈的朋友。就这样我得到了孩子们的信任,有些事他们不愿意和爸妈说,但愿意和我聊,有时他们会为班里的事出谋划策,有时他们会为我的着装进行点评,我觉得自己成了一个很幸福的老师。这样做使学生对我既亲近又崇拜,我认为当孩子认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,我们就树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、班级管理,包干到人

  当班主任以来,最大的感受就是琐碎的事特别多,如果每件事都让班主任亲力亲为,那我们每天都会筋疲力尽,所以对于班里的一些日常工作进行包干制,分配到人,责任到人。

  首先是班干部分工制,班长主要做好学校下发通知,活动安排等工作,协调班主任工作;卫生委员主要负责检查每天值日的`情况,及时提醒,督促,做好评价。体育委员负责组织班里的学生进行阳光体育运动和体育课;学习委员负责总结每天学生作业与学习情况,及时汇报;生活委员要注意观察班里学生身体状况,有特殊情况及时与老师联系。所以有时因为有事耽误进班的时候,班干部也会知道什么时候引导班里的学生该做什么做什么。

  第二是课代表制,通过自荐,我这学期为每一学科都安排了课代表,他们的任务及时提醒班里学生带好学具,课前检查文具是否摆好,帮助任课老师拿用具,收发学科作业等。应该说这学期我们班在其他学科带学具的情况较之以前有了很大进步,每位课代表都会在上课前督促学生准备好学具。

  第三是值日负责制,每天的值日都安排得很详细,谁负责哪里卫生,由哪个卫生组长检查。在实行这个之前,班里的卫生很混乱,每天都看见卫生委员自己在哪里忙活,其他学生有的来晚,有的不干,效率不高,效果不好,自从实行了值日负责制,每人都有自己负责的卫生区,还有组长监督,所以班里卫生有了很明显的改变。

  当然这些还需要及时的评价,每天每周都要对班里发生的状况进行总结,及时评价,让学生做到心中有数,老师也要做到心中有数。

  总之,虽然我这学期做了一点工作,但还有很多还需要我去做的,比如说我们班的课堂纪律问题就是摆在我面前的一个比较大的课题,因为班里孩子性格活泼,男孩子多,所以在这方面我还没有找到很好的方法,我想在下学期这应该是我工作努力地方向。我还要向很多有经验的老师学习经验,再在实践中不断领悟和完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。

 

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