高二班主任工作总结

时间:2024-05-15 08:57:33 班主任工作总结 我要投稿

高二班主任工作总结(汇总15篇)

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此好好准备一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编收集整理的高二班主任工作总结,欢迎阅读与收藏。

高二班主任工作总结(汇总15篇)

高二班主任工作总结1

  班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。

  在班主任工作实践中,我觉得要搞好班级工作,应该坚持"一个标准",调动"两个积极性",依靠"三个方面"的力量,发挥"四套班子"的作用。使学生受到严格的行为规范的约束,又能在宽松自如的氛围中充分发挥自己的个性特长。

  坚持"一个标准",即是说在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和后进生应使用一个标准。通常好学生易受到偏爱,而后进生常使老师产生偏见,所以班主任执法,一定要公允,要一碗水端平,如处理偏颇,则会助长好学生的坏习惯,压抑后进生的上进心。这些年来,我坚持了一个标准,对好学生和后进生的错误和缺点一视同仁,赢得学生的尊敬和信任,扭转了班风。调动"两个积极性"。一是要尊重每个学生,在课余时间里要尽量多深入到学生中去,与他们一起交谈、活动(如一块打篮球、跑步等),使他们与你无拘无束地相处,他们必然会对你敬而近之,由此而产生一种"爱屋及乌"的效应。二是发动大家参加班级管理的各项活动,让学生人人都有自己的发言权,都有展现自己才能的机会。每期我们班的"八分钟自主活动"内容的安排以及班级评比标准,都采用征稿的形式,发动全班同学献计献策,再结合老师的见解,取得共识,大家共同制定和执行。学生愿意干的事,干起来热情高,干劲大,成效也好。三是要求全班同学参加日常管理形成轮值制度,每个人都有机会履行班级管理职责,增强责任感和参与意识,为管理好班级献出自己的一份力量。四是在各项中尽量不冷落每一个人。凡大型活动必须做到各司其职,人人有份,绝无局外之人。

  朱智贤说过:"学生在学习上出现的问题常与行为品德有关。"不从根本上去抓品德教育,就不能促使他们健康诚长。我班采取多种形式的班队会,针对性的主题会,师生间的思想交流,制度化的班级周评小结等,在实践中证明是行之有效的。

  发挥"两套班子"的作用,即指班委、团委的作用。这两套班子是班级的中坚力量,他们的`模范作用如何,他们对班级管理的成效如何至关重要。在选举这些干部时,我坚持做到:人人参与竞选,力求把大家信赖的好同学推选出来,使他们一开始就具有良好的群众基础。每次主题班会,每次大型活动都要求班委全部亮相并轮流登台,使每个人都能策划活动、主持活动、锻炼和培养学生的才干,把班级各项活动开展得形式多样。

  三是对两套班子既严格要求大胆压担子,也处处从各方面关心支持他们,尤其在工作细节上给予具体的帮助和指导。我们的目标是培养学生成为德、智、体、美、劳诸方面全面发展的合格人才。作为一名班主任,不能只把精力放在学习上,必须五个方面一起抓,它们是相互相存,相互促进的。特别在体美劳方面不忽略,不轻易取消学生体育活动的机会,并积极参加他们的活动;其次制度化地安排好每天的卫生劳动;第三,利用班会和其他活动,尽可能渗入娱乐性的文体内容,例如每天的八分钟活动,班级竞赛活动等,以达到活跃身心,调剂生活,融洽关系,"一箭三雕"的目的;第四,在班级管理和有关活动中发动有一技之长的同学多参与,充分发挥他们的特长,以带动其他同学积极投入;第五,积极参与学校组织的各项竞赛活动,通过参赛,增强大家的集体观念和竞争意识。

  天道酬勤,有付出就会有收获。我班在学校的文明班级评比中总分居于年段第一,张金凤和林葱里同学参加市现场作文比赛荣获三等奖和优秀奖,在期末统考中,我班的语文、物理、化学、生物等学科的平均分居于年段第一。

  当然,班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,让我们在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

高二班主任工作总结2

  这学期我担任高二x班班主任。作为新组建的文科班,班主任应当树立新的意识,适应新的情况。x班在各位领导、各位科任教师的共同努力下,班风、学风,都有较大的进步。感谢学校领导的鼎立支持,感谢各科任老师的默契配合。我认为做好班主任工作,需要树立几个意识,下面根据本学期工作情况谈谈这几个意识:

  一、角色意识和定位意识。

  班主任作为最基层的管理者,但班级又是一所学校管理成效的体现者,班主任应当在学校各处室、年级组的安排指导下,结合本班实际,有计划有组织的开展工作。

  1、周一升旗仪式时,注意记录值周领导的“本周安排”及“上周存在的问题”,在班会时强调或要求;

  2、平时,年级组要求的事宜,不折不扣,及时传达或实施;

  3、根据班委会反馈意见,发现问题,及时解决;

  4、与家长多沟通,多了解学生的自然状况,最大程度的帮助学生搞好学习,做好思想工作。

  二、责任意识和目标意识。

  班主任地位低下但责任重大,一个勤勉的班主任,不一定能搞好本班工作,但一个懒散的班主任,必然导致学生思想上的懒散,学习上的松劲。因此,我力所能及勤跟班、多了解、多沟通。同时,对本班总体的学习、纪律、卫生、量化考核,要树立目标意识。

  1、学习目标,按期末考试,每人进步20个级名次;期中考试中,成绩优秀者,向级名次前30名奋斗;

  2、量化考核目标,每周力争进前10名,每月力争进一等,一学期最少一等进2次,不允许位列四等。

  3、安全警钟长鸣,目标是本班同学没有吸烟酗酒、打架斗殴、上网闹事等现象,不发生重大安全事故。

  三、奖惩意识和亲情意识。

  当代教育,最大的弊端,我认为是放松的对学生的惩戒,部分学生,自小以来,家庭溺爱过度,家长私心过重,动辄学校闹事,学校无人敢管,无人愿管,学生有恃无恐,班级管理者叫苦不迭。如何在不违背政策的前提下开展工作,大概是班主任、也是教育主管部门探讨的`话题。

  1、开学初,制定出组织纪律的细则,不论学习,不论男女,有奖有罚,人人监督,公平公开。

  2、亲情意识应当贯穿始终,让学生感受到老师并非打击报复,惩罚是因为犯了错误,并且不要把学生的一次错误牢记在心,时时提及。该忘记处且忘记。

  四、参与意识与学习意识。班级事务,班主任最好参与其中,不要高高在上。我的做法是:

  1、量化考核,如果因为班主任工作不到位造成扣分,班主任照样受到惩罚;

  2、班主任在班级事务中,调查不准确或者处理不当的时候,最起码给学生一个说明;

  3、精细化管理的实施者,班主任尚有很多不懂或一知半解的地方,需要向同行学习,向书本学习,向先进地区的先进者学习;

  4、学生的很多闪光点,我们要善于观察,并且要善于学习。

  五、班级管理中的不足:

  1、班主任对学生的自然状况了解不是很准确到位;

  2、尚有个别学生在校不安心学习,思想懒散,组织纪律性不强;

  3、学校三令五申的上网现象、接打手机现象虽人数不多,但仍有存在。

  总之,班主任工作面宽量大,还需要一如既往勤勉工作,需要各处室、年级组的安排指导,以进一步提高管理能力,搞好班级管理工作,为三中的整体管理工作贡献力量。

高二班主任工作总结3

  过去的一学年里,我班在学校领导的统一组织、年级组长的带领、任课老师及助理班主任王芳的的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、工作等方面都取得了一定的成绩,现将我做的一些工作做一番总结。

  一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵。

  做好学生的思想工作从两方面入手,一是重视班会,开好班会。重视与学生的思想交流,多与学生谈心,注重的是学生的个性和因材施教。根据学校和年级组要求,本学期精心组织了几次主题班会。开学初,针对重新分班以后班级同学各自为政,不够团结的情况,召开了以“这是我们共同的家”为主题的班会,起到了增进同学之间的了解,增强班级凝聚力的作用,是班级的凝聚力得到了加强,为以后开展工作奠定了基础。

  十月初,为了配合年级组提出的感恩教育,开展了以“爱祖国,爱父母,爱老师,爱自己”为主题的爱心教育活动,在开班会的时候,很多同学都流下了眼泪。会后,许多家长打来电话,都说自己的孩子好像变的听话了,董事了许多,与此同时,通过这种教育方式,使得我们的课堂更加和谐,老师和同学间的相处更加和睦。

  二是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。我常利用课余时间和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。在这个时候,我就是他们的好朋友,尽量为他们排忧解难,也正因如此,我得到了班上大多数学生的喜爱和信任。

  二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养"赤诚、严格、活跃、奋进"的班集体。

  在这个学期里,我的班级管理工作从三方面实施:一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力;还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是"包袱"。

  重视班干部的选用和培养。选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。培养学生担任班干部,是培养学生能力、提高学生素质的一种很有效的方法,如培养其组织能力、管理能力、社交能力、语言表达能力等,还可培养其关心集体、关心他人、乐于奉献、积极进取等优良的思想品质。多培养班干部有利于多数学生全面发展。

  三、积极抓好后进生的.转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

  后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友;及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值;同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,及时赞扬他们,及时使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面可以选一些明是非、有能力又与其比较相熟的班干部对其进行提点和帮助,另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行耐心的教育。"冰冻三尺非一日之寒",要想后进生的心解冻不是不可能的事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。

  四、配合学校和年级组做好各项集体教育活动

  1、精心组织开展高二学农活动

  本学期开学第二周,学校组织了高二年级的学农活动,由于学农是在校外活动,给班主任的管理带来很大困难,从前期的动员准备,到后期的活动进行,克服了种种困难,保证学农活动的顺利进行,同时通过活动是班集体的凝聚力进一步增强,并取得了学农活动作风纪律最佳班集体。

  2、十一放假前,重点配合学校组织好秋季田径运动会,高二2班取得“精神文明班集体的称号。

  3、配合年级组解决课间操存在的随意说话,打斗,懒散,出操速度慢等问题,是班级整体出操面貌得到了很大的改观。

  4、认真准备期中考试后的家长会。通过家长会,加强家长与学校,教师之间的沟通交流,最大限度争取家长对学校各项工作的支持。

  5、精心组织开展冬季长跑活动和冬季长跑比赛。重点解决出操人数不够,个别同学无法坚持跑步的问题。

  6、组织好“庆祝20xx元旦茶话会”

  五、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

  在与任课教师的交往中,我尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

  总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高。但我还会不断的努力,及时总结经验教训,争取取得辉煌的成绩

高二班主任工作总结4

  本学期担任高二x班班主任,带本班已经有一年半时间了,对全班学生的学习、思想、性格、兴趣爱好等各方面都比较熟悉,因此本学期的工作主要在学校整体工作思想的指导下,进一步落实精细化管理,“以人为本”,提高学生人文素质,培养有特色的独立人格,为高三的冲刺做好充分的准备。

  一、明确学习目标,引导自主学习

  由于本学期高二需要x月x日参加学业水平考试,结合我校学生实际情况,故把“学业水平考试”当作本学期最重要的工作来抓。明确目标,引领学习,几乎是每周班会课的主题,并且以此推动不同层次的学生共同学习、齐头并进。班会课中强调,尽的力量、尽的可能在高二通过学业水平考试,要不然,等到次年一月高三第一学期再补考,届时没有另开课复习,没有老师帮忙复习,完全靠自己自觉复习,对本来自觉性较差的同学来说,通过则难上加难。

  由于学业水平考试对我班的一些后进生来说的确是个艰巨的任务,备考策略优生不轻视,中等生不放松,后进生不放弃,重点是放在对后进生的教育,则采取个别谈心,分化他们小集团的消极氛围,鼓励向上,实现赶超。通过班会课、个别教育和榜样引导相结合的方法,使学生在学业水平考试科目上普遍都重视,在自习课和晚修课中都有相应的复习。思想高度重视,行动认真落实,付出总有收获,在第一次月考中,有x人未通过最低——x级要求,难度较大的科目——生物,全班仅过xx人,但占四个文科班中的xx/xx。第二次月考有滑坡现象,x人三科均未达到C级。因而跟紧学生的学习情况,时时关注学生学习的变化,及时调整学习策略、学习心理,以激昂奋进的心态迎接每一次考试。

  原则上,各科要均衡发展,主修的文科以及语数英都不能丝毫的'放松,但是学生完全贯彻班主任的要求,把学习的重点放在了理科的学业水平考试科目了,致使文科成绩没有多大的进步。这是一直强调学业水平考试不无相关的,但愿学业水平考试之后能实现华丽的变身。

  从本学期的学期教学方法和效果来看,学生能够听从老师指导的,学习态度是认真的,对学业前途是关心的,这些精神在即将到来的高三学习是非常宝贵的。

  二、抓好常规管理,培养良好习惯

  学期初,为培养学生的自我管理能力,实行分块管理的方法,把班级工作分成若干岗位,具体工作分为班长全局统筹,学习、课堂纪律、劳动卫生、体育活动、班级文化宣传五大方面,专人负责,学生自主管理。每个岗位专人负责,使学生的实践能力、社会责任感得到提高。各班干部能认真履行职责,贯彻执行班主任布置的各项任务和要求,在班级管理中的确起到一定的作用,班干部也能从中得到锻炼。由此树立团结、积极向上的班风,营造良好的学习环境。

  学生在自主管理中也存在比较大的问题是,个别班干部的管理不到位,导致工作缺失,特别是课堂纪律方面。这些需要班主任及时掌握,培养和增强班干部的能力。

  三、学习目标与方法

  计划在开学初,引导不同层次的学生制定不同的目标,针对不同层次的学生制订不同的学习目标,要发挥优生榜样的作用,引导优生形成一个积极向学的学习氛围,以他们勤奋学习来感染和带动其他人,主动帮助学习有困难的学生,在全班形成共同学习、齐头并进的局面;对后进的一些同学个别谈心,让他们树立信心。通过经常检查学生的作业、课堂纪律和考试情况,及时了解学生的学习情况,并通过班会课、个别教育和榜样引导相结合的方法,培养学生良好学习习惯。每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标,为明年的高考打下坚实的基础。

  四、关注学生心理健康

  进入高二第二学期,学生要参加学业水平考试,学生的压力无形中增大,学生情绪稳定,保持心理健康,产生高效的学习,关键是班主任的心理上的引领。因此,指导学生阅读关于学习心理、学习方法的资料,对个别学生进行心理方面和学习方法的辅导,比如保持考试的良好心理、树立自信心、考前复习、考后调节心理等,将心理工作无形化转为有形化,切切实实为学生解决学习、生活上的心理问题。

  五、掌控舆论阵地——班会课

  班会课,是班级管理、思想教育的主要舆论阵地。根据政教处的安排,本学期根据不同时段举行不同主题的班会,利用各种形式的班会课对学生进行思想教育,调动学生学习的积极性,培养学生良好的心理素质,实现德、智、体、美、劳全面发展。

  六、沟通,从心开始

  沟通,是教育的一股重要的力量。教育,不仅仅依靠学校老师的说教,父母是启蒙老师,社会是检验人生实践的老师。在学校与任课教师的交往中,尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的伙伴、朋友。凡事主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。对于家长,利用校迅通的网络资源与家长沟通交流,把学习、成长记录发给家长,并请家长共同监督,保持与家长必要的联系,取得家长的支持。

  这一学期以来在班主任工作方面的一些心得,在全体同学的努力下,我们班的行为规范有了大幅度的提高,班级同学也越来越团结,学生对学习也越来越重视,特别是对高三有强烈的期待。这种上进心,将班级不断进去的强大的动力。20xx年高考,尽管还是有点远,但还有很多挑战摆在面前,如果下学年有可能继续带高二(x)班,将尽自己的努力,引领他们不断学习,争取进步,迎接高考的挑战。

高二班主任工作总结5

  本学期班主任工作依据学校的工作计划和班主任工作计划,本着以教学为主,狠抓纪律卫生,促学风班风建设。开展了各种形式的活动,圆满完成教育教学和班级管理工作。现将本学期班主任的工作总结如下::

  一、高中二年级的学生思想上还不稳定,还不够成熟,是高中阶段最关键的时期

  尤其进入高二的学习,内容难度加大,对于象我班的程度较差、层次不齐、音美体的学生来说难度更大,往往因为学习不能立见成效而慢慢消沉。为了让学生树立自信心和学习兴趣,我主要做了这些工作:

  1、利用班会对学生进行成绩分析,正确看待自己所处在的学习上的位置,让学生保持良好的心态,同时结合国家的形势让学生认清当前自己面临的机遇和挑战,让他们有一个明确的学习目标和切合自己的理想,给学生学习的动力。

  2、个别谈心,做好个别学生的思想工作和后进生的转化工作,对于不同的学生挖掘他们的内心世界,了解他们所做所想,及时把握他们的心理动态,学生学习状态和思想都有一个周期,把握好每一个学生周期,及时做好他们的思想工作,这样会使教育能抓住切入点,教育才能有效果,使他们及时的投入到学习之中去。

  3、寻求与家长的密切配合,三方沟通,正确的评价学生的成绩和存在的缺点和错误,使学生敞开心扉,把自己要说的说出来,解开他们的思想包袱,全身心的投入到学习中来。

  4、我通过感恩教育提高学生对生活和学习的认识,让每一个人学会感动,学会感恩,人是感情的动物,让其心动方可令其行动,我推出了搜集了一系列的名人名事,把他们的学习经历、创业经历讲诉给他们听,古人说:以人为镜可以知得失。习惯是成功的保证,吸取别人的经验才能认识自己,重塑自己,通过这些故事,不仅教育了学生也教育了自己。

  二、积极配合科任老师的课堂教学工作

  解决好科任老师与学生的'关系,并为此做了大量的工作。

  三、加强寝室的管理工作,本学期到寝室检查不下十五次

  对存在的卫生纪律方面的问题能及时解决,女寝要好一些,男寝还存在问题,总的来说有很大的进步。

  四、开展好各项活动

  本学期运动会上,积极调动学生参与的积极性,发挥他们的体育特长,在运动会上能够克服困难,尽最大所能,取得总分第四名的好成绩。增强了班级凝聚力,在学校组织的歌咏比赛和普通话演讲比赛中,虽然没有得到奖,但学生自己重视也努力了,但,激发了学生的学习热情和求知欲望。

  总之,本学期工作成绩是肯定的,要不断分析和总结经验和教训,通过不断的学习和提高自己的业务水平和班主任的工作艺术,为把班主任的工作做得更好而努力。

高二班主任工作总结6

  提起笔偶然想起一句话:生活是自己的,生活着自己的生活才叫生活。而我想说:工作是自己的,工作着自己的工作才叫工作。静下心来,细数流走的岁月,发现青春正在向我挥手作别,天高云淡、雨润花红的日子在忙碌中不知去向了,工作中有幸福也有悲伤,但我心中永远充满阳光,冷风吹来,我用心灵的温暖去抵挡,细想起来,人就这么一辈子,李白说的好:天地者,万物之逆旅;光阴者,百代之过客。浮生若梦,为欢几何?带着些许悲伤,回首自己半年的班主任工作,简要总结如下:

  一、班级简介

  本学期担任高二文科8班的班主任,班里共有学生38人,绝大部分都是我以前未带过的学生,所以接手以后在把握局面方面颇费了一番功夫,经过一学期的不懈努力,我班总体成绩在文科班遥遥领先,尖子生从不突出到突出,班级学习氛围大有好转,我和学生的关系也越来越融洽,工作越来越顺利。

  二、班主任的管理是第一位的,是一个小团体的掌舵者

  总结起来我的工作有失败也有成功,但总体方向是好的,有梦想就有希望。

  1、本学期我的班会课上的有声有色,我积极努力,相继开了以"适应""感恩""爱国""学习方法"为主题的班会课,半学期,学生在感恩教育方面收获很大,我力图通过感恩教育提高学生对生活和学习的认识,让每一个人学会感动,学会感恩,人是感情的动物,让其心动方可令其行动。我又成立了五组队伍,每一组两人,一男一女,他们用自己的智慧来组织班会,先后主办了以"团结""诚信""记忆力""梦想""快乐"为主题的班会,组织者通过各种渠道例如游戏、朗诵、唱歌等形式来让学生积极参与进来,学生在参与的过程中,既感到了生活的快乐,又受到了良好的教育,学生到最后迫切的希望上班会课。

  2、加强班风管理。身教重于言教,我要求的事情我首先身先士卒,开学初的拔草劳动,面积大,任务最重,劳动了很多次才清理干净,每次劳动时,我都亲自去劳动,并且让学生感悟到困难再大,只要有信心,就一定能够做成功,这次劳动学生的收获非常大,学习也因之而一度兴趣高涨。再比如早晨要求住宿生提前半小时到校,我就每天在半小时前站在教室的门口,学生也获得了很多宝贵的时间。再者,通过一些具体活动来增强学生的集体荣誉感和凝聚力,积极发动学生参加学校的越野赛、征文比赛、演讲比赛和年级的各种活动,在比赛中学生更加团结,并通过共同的努力取得了不俗的成绩。

  班干部建设也是班风管理的一个积极的方面,首先,我挑选了能力较强的学生来担任班干部的`工作,并且在课代表选择上也很慎重,尽量是原来当过的,而且在这一科上有较大的优势。其次,定期召开班干部会议,了解班里现状,并制定必要措施。再次,鼓励班干部自己开会制定政策,努力达到学生管理学生的目的,后半期学生制定的早读前20分钟和晚自习前20分钟学习或听写语文、政治、历史和地理的相关知识,效果相当明显。最后,要求班干部和鼓励班干部并行,一方面表扬他们变现的很好,另一方面又要求他们起到模范带头作用。

  3、加强学风建设。我制定的班训是:"严谨代替松散,行动代替愿望,创最好班级,做最好自己。"对于学习方法方面的教育,我非常重视,不仅课堂上经常强调,而且在班会课上也是把它作为重点来抓,因为我知道,良好的学习方法可以帮助学生养成较好的学风。还有纪律,除了找一些同学过来交心以外,让一些学生主动带头,班干部也积极管理,学习风气较好。对于那些经常迟到或者经常不守纪律或者上课随便说话的学生,从学生内部教育、老师群起而教育之和自身实际来疏导他们,效果极为明显。我积极的准备了本学期的家长会,取得了很好的效果,得到了家长和学校的一致肯定。从家庭的教育开始,得到家长的配合,这样培养学生正确的学习方法和自学能力,加强家校交流,增强竞争意识和忧患意识,尤其是强调数学和英语学科的学习,对文科生而言,数学和英语是关键,但是,一定要全面发展才能赢得最后的胜利。

  4、加强学生的自我管理能力,培养学生的的各种能力。自我管理能力的培养可以让学生明白很多道理,因此,在自我管理能力的培养上,我做了很多工作。首先,努力树立班干部的威信,让班干部去管理班务工作,比如纪律、作业、思想、学习方法等方面的事情,这种放手使学生意识到自己在学习中的不足,进而进行改正;其次,课代表自己去组织时间,安排各科的知识记忆和理解情况,课代表的认真负责很快让学生进入较好的学习状态中去;再次,让学生给他们自己讲课,每周日下午4点和每周三下午第一个自习,都是学生自己表演的时间,他们或辅导数学,或辅导英语,积极性很高;最后,在班级的大扫除活动和班团会活动中,积极的放手给班干部去组织和管理,每项任务都非常成功。

  5、抓好课堂管理,多次调查各科目课堂学生表象情况,定期和课堂上听课并不认真的同学进行交流,了解他们的情况,询问他们的困惑,并及时帮他们解决。每天和其他老师交流,适时了解学生在课堂上的表现,并多次进班听课,掌握学生学习过程,经过努力,成绩进步明显,优秀学生变得更加优秀,每个学生的成绩都得到了不同程度的提高。

  三、投入全部精力,用爱心来温暖学生

  我知道,班主任的工作全部都是良心活,只有全身心的付出和高度的责任心,才能把学生的思想和学习全面的提高。为此,我舍弃了很多个人时间,牺牲了个人很多东西,为学生的素质提高费尽了周折,这些也得到了学生的认可。

  1、从生活细节关爱学生。学生的心智还为完全成熟,从不同层面上来关爱他们,学生会增强自信,投入到学习中去。比如学生感冒了,我就无比关心,嘘寒问暖;学生家庭比较困难,我就想方设法去通过自己的能力去帮他们,给他们贫困补助;学生家里有事,或者影响他们的情绪,我就打电话问候他们,并且让同学们也互相帮助;学校举行越野赛,我自己掏出50元钱给他们买慰问品…通过自己大量细致的工作,学生在班里感受到了温暖,集体的力量显示了出来。

  2、用实际行动来让学生感受对他们的关心和照顾。班主任有些事情必须要亲历亲为,要给学生一个良好的形象,让他们彻底的信任你。这里,除了爱,就得有实际行动,有让他们亲近的理由。言语上,有些事情我尽量先从解剖自己开始,比如第二次考试学生成绩并不理想,我就检省自己,并且检讨自己,努力从自己的不足开始做起,让学生感觉到班主任是一个负责任的老师。为了更好的调动学生的积极性,我许诺学生如果谁能够超越已经连续两次保持第一的吴芳媛同学,我就给谁作一首诗,结果赵汗青和李健两位同学并列考了第一,我没有反悔,给他们三人每人作了一首诗,尽管很不成熟,但学生心里却非常感动,在后来的学习中,处处都积极主动,起到了圭臬的作用。

  3、调动脑筋,甘愿放弃自己的事情,切实帮助学生提高自身修养。从开学起,我就为他们的成绩煞费苦心,也虚心的采纳老教师的良言锦策,一步一步的引导他们养成良好的学习习惯。他们是文科学生,大部分同学的数学和英语学得相对差一些,如果在高二不把这两科提上去,到高三再抓就迟了,因此,我从开学的第二周起便要求他们周日下午四点到教室,认真研讨数学老师给他们按章节组织的高考题,他们自己讨论,自己讲解,基本达到每个题都会做的效果。我也每周日四点亲自看管和组织他们,实践证明,这种方法非常好,已在全年级推行。在英语的学习上,有很多同学的底子很差,在第一次月考之后,我把二十多个学生分成两组,每组有五位英语学习较好的同学和8-10名学习较差的学生,让这几位同学轮流主讲,检查单词识记情况,讲解语法常识,训练阅读理解,加强写作训练,每周一次,每次一个小时,一学期来,很多同学在英语学科上提高幅度很大。

  四、加强尖子生中等生的培养,促进中下生的转化

  1、尖子生中等生的培养。增强他们的忧患意识,激发他们的学习热情,强化他们的钻研精神,督促他们在优势科目上锦上添花,更上一层楼,在弱势学科上能查漏补缺,迎头赶上,力争平衡发展。

  2、对于中下生,加强与他们的联系,多找这部分学生谈心,了解情况,使他们树立信心,对学习产生兴趣,养成爱学习、肯钻研的学习习惯。让他们多参与一些具体活动,增强他们的成就感。同时加强对他们的知识和学法辅导,加强他们对基础知识的理解和运用能力;同时对他们予以心理辅导,使他们明白优秀的学业成绩是建立在勤学多问的基础上的。通过他们的努力,中等生再上一个层次,学习成绩能有所突破。

  经过半学期的努力工作,我渐渐适应了文科班班主任工作,我觉得,只要有一颗爱心,用实际行动去感动学生,充满勇气的去工作,在实践中不仅锻炼了自己,也更加适应了环境,我真的发现了,做一个用心的班主任是何等快乐和幸福,新的一年到了,我会再接再厉,不辜负学校的希望!

高二班主任工作总结7

  今年我担任高二9班的班主任,带着全班74位同学一起为梦想奋斗。

  转眼间,一个学期即将过去,在学校和年级组的领导下,在科任老师们的大力支持和配合下,在班干部的努力工作下,班级各项工作取得了较大的进步。

  在这一学期的工作中,我也深深体会到班主任对一个班级的成长影响甚大,班主任的工作态度、教育方法、组织管理能力等都影响着班级建设、巩固和发展,而良好的师生情感也是班主任工作成功的关键。在此,我将本学期工作的一些经历和感悟做如下总结:

  一、以德育工作为重点,注重班级文化建设

  德育工作是本学期年级组开展的工作重点,也是我们在班级管理思路中的核心内容。“立德树人”是教育的根本目的,德育是素质教育的灵魂和核心。在过去的四个多月里,我们通过班会课开展活动,对学生进行爱国主义教育、理想教育、纪律教育、集体主义教育、文明礼仪教育、养成教育等,从不同侧面引导学生树立正确的人生观和价值观,促进学生形成健康的个性和健全的人格。

  班级文化即班级精神文化,它以班风、学风、教风为主要内容,是校园文化建设的重要组成部分,是凝聚班级力量的精神支柱,是促进学生全面发展的重要组成部分。

  所以,从开学初,我就有意识地对学生进行班级精神文化的培养,把“为梦想,无所惧”“把一件事情做到底”“做时间的主人”等理念灌输给学生,更是结合学校要求和班级实际情况,把“天道酬勤,恒者能胜”确定为班级文化核心口号,并要求学生明确大学理想、确定具体的学习目标。这些为班级营造良好的学习氛围,促进学生积极健康成长。

  二、培养班干部队伍,让学生自主管理

  要管理好一个班级,还得依靠学生的力量。“九班是我家,管理靠大家”,在日常管理中,学生能做的事情,班干不做;班干能做的事情,班主任不做。班里的很多事情,我只是给指导意见,其他由班委、团委来做。比如说常规工作由班长统筹安排,劳动、卫生由生活委员负责,学习方面由学习委员和各科代表负责。这样既调动了学生的积极性和主动性,又实现了学生自主管理。

  在后半学期,学校进行教学改革,开始小组协作学习后,学生自主管理进一步完善。我们全班分为12小组,以小组为单位进行学生自主管理,小组长是日常教学管理的直接责任人,负责小组成员的纪律、学习等方面。不到两周的时间,班级的精神面貌焕然一新,“开展小组协作学习后,同学上课的积极性都提高了,我也不能落后”“课堂比以前活跃了很多,对于学好知识,我更有信心了”“身为组长,我应该多帮助成绩较差的队友,我们小组一定是最棒的”,诸如此类的文字出现在学生的周记中,教学改革初见成效,班级管理迈上了一个新台阶。

  三、学校家庭教育,双管齐下

  在课余时间,我常与科任老师沟通交流,这有利于了解学生整体情况,及时掌握学生的学习动态,传达科任老师与学生彼此的要求等。同时,家访或打电话,多与学生家长联系,交流学生情况,让家长了解孩子在学校的表现,及时解决问题。

  四、亦师亦友,关爱学生

  鲁洁教授认为:“人对人的理解的过程是人以他全部精神因素全面、完整地去把握自我或他人的精神、意义和价值。为此,理解的.过程既不止于认知的过程,也不止于情感的过程,它所投入的是全部人格因素,它是对‘你’‘我’‘他’作为人之相遇、相知、相通。”也就是说,理解他人,要将心比心、设身处地,“己所不欲,勿施于人”。而渴望理解、渴望信任是人的一种正常需要,正处青春期的学生更希望自己能被理解。作为班主任,我始终以真心、真情、真诚对待和教育学生,关爱每一个学生,关注学生的每一次成长,努力成为他们的良师益友。

  在班级管理中,教育很重要,同时倾听也不可忽略。如今的学生承受的压力很大,十七八岁的孩子,内心的话也很多。了解他们的内心世界,给予他们思想的慰藉,鼓励他们勇往直前,这些都是一个班主任必须做到的。要做到这些,我主要是通过聊天和写周记的方式来倾听他们的心声,理解他们,拉近彼此的距离。在此,我感谢学生们对我的信任和支持,在那一个个文字的世界里,我愿意继续作为他们的“知心姐姐”,与他们心弦相扣。

  五、以身作则,提升自我

  班级管理无小事,在生活点滴之中,班主任的行为态度会直接影响着学生,比如说早读准时跟班、及时查阅作业、认真上好课、随时随地讲究卫生等都能给学生示范作用。

  “学高为师,德高为范。”作为一名班主任,必须以发展的眼光看待班级和自己,这不仅要在工作中不断地总结经验教训,用心用智慧管理班级,还要积极学习班主任理论艺术,接受班主任培训,提高自身素质,才能胜任工作。

  经过四个多月的努力,班级的向心力和凝聚力在增强,学生朝着理想又迈进了一大步。而在这一学期的工作中,我深刻地体会到,班级管理,需要智慧教育,需要学生自我管理。而在这一过程中,我还有很多方面做得不够。学生在成长,我也在成长,在接下来的日子里,我将继续努力,严格要求自己,争取更大的进步。

高二班主任工作总结8

  开学以来,高二年级在校长室的正确领导下,在各部门的精心指导下,结合我校“提升办学品位、推动内涵发展”精神,紧紧围绕学业水平测试这一中心工作,努力完成“小高考”“质评”“艺术班”三大任务,确保实现“干净、安静、规范、有序”八字目标。在教学中,抓住学生,抓牢时间,抓实课堂,抓细管理,通过全体师生团结拼搏、扎实努力,取得了一定的成绩,积累了一些经验。在此,我谨代表高二年级,对半学期以来的工作进行总结。

  一、围绕一个中心—小高考,提高认识,提升要求,收获硕果

  开学始,我们围绕学业水平测试这一中心工作,统一思想,提高认识,明确任务,分解目标,严格要求,扎实推进,最终在小高考中取得了优异成绩。

  1.统一思想,提高认识

  开学初,我们先后召开全体教师会议、班主任会议、备课组长会议以及学科负责人会议,对“小高考”最后冲刺作深入彻底的总动员。年级所有的工作都服务“小高考”,班级所有的管理都保证“小高考”,学科所有的教学都围绕“小高考”;我们还在教学楼前竖起了“小高考”倒计时牌,并要求所有班级在黑板上设有倒计时栏,都有应考标语口号等。在考前60天,我们专门召开小高考动员会。考前一个月的时候,我们针对提高班学测成绩弱、学习氛围淡等问题专门召开学测科目专题动员会。对于个别思想意识淡薄的学生,我们专门安排教师与其结对,专门辅导。大部分教师都能利用课余时间对学生进行辅导,其中吴金虎、王卫东、周静、李洁、李全、刘冠军、冯艳丽、宋清源等几位老师办公桌前经常被学生围的水泄不通,佟蕾、赵辉、陈文志、李清海、李晓娟等几位老师经常利用午休时间辅导学生。通过这些举措,营造浓厚的冲刺备考氛围。在这样的氛围中,做到让老师人人有任务、班级班班有口号、学生个个有目标,从而使师生统一了思想、提高了认识,明确了任务,增强了紧迫感。

  2.明确任务,分解目标

  在备考过程中,我们将任务明确,将目标分解,调动全员参与,形成强大合力,推动工作前进。

  (1)年级实行四级负责制:分管校长马贤坤、年级主任章程是第一责任人,为整体负责。杜江主任负责主抓具体工作,为教学负责;年级分管领导分包到各个学科,为学科负责。班主任为班级第一责任人,为班级负责。全体教师“包干”到具体学生,为每一名学生负责。做到每个学科有人管、每个学生有人抓。为了解决提高班过关难的问题,我们教干身先士卒,分别与提高班挂钩,马贤坤校长负责高二(13)班,章程主任负责高二(12)班,杜江主任负责高二(3)班,晁丰成主任负责高二(15)班,朱良学主任负责高二(8)班,华士强组长负责高二(16)班,吴金虎组长负责高二(7)班。结对教干负责分析班级数据,协助班主任管理班级,督促班级目标的完成。在迎考中我们教干身先士卒,马贤坤校长每天巡视教学楼不低于3遍,他结对的13班从开始的过关一两个人落后班级,到最后只有两个人没过,进步惊人。章程主任除了年级整体管理,还有四个班的教学任务,他带的学生过关率100%,为所有老师树立榜样。杜江主任负责成绩分析,不怕繁、不怕累,七次考试,做到每次考试都分析,成绩分析具体到每个学科,每个教师、每个班级、每个学生。晁丰成主任德育管理严格有序,为小高考保驾护航。他所带11班过关率100%。朱良学主任负责的八班是提高班里唯一过关100%的班级。周群义组长负责课表调整,负责课表编排,能够认真负责,不辞辛苦,做到随时需要随时调整,在小高考期间教师、课时都有很大变动,课表调整较频繁,几乎每星期都有变动,课表编排无一疏漏。华士强、吴金虎两位组长分别负责卫生、宿舍管理工作认真负责,为小高考提供了一个良好的环境,为成绩的取得打下基础。其他在我们年级任课的领导也都以身示范,徐惠校长事务繁忙,但看班从不缺课,还经常利用课间做教师及学生的思想工作。李宜春主任在葛春燕老师请病假的时候,及时扛起5班、8班两班课务,并且成绩有较大飞跃。刘冠军、蔡志营两位主任也能够起到带头作用,做到思想上引导,行动上支持。

  (2)学科实行备考负责制:每个学科都定下了过关目标,制定了备考计划,实施了提升措施。在备考冲刺阶段,反复举行模拟考试,深入分析存在问题,深入研究解决方案。通过成绩分析及时了解各组目标完成情况,并及时作出应对措施。各备课组长都能不辞辛苦,动脑筋想办法,引领组员刻苦钻研。地理组陈文志、化学组王卫东、历史组冯艳丽、物理组佟蕾、政治组李晓娟、生物组张银德、信息组主志猛几位组长,经验丰富,干劲十足,查资料,出讲义,分析考题,协调关系,事事冲在前,不计得失,只讲付出,最终取得佳绩,他们功不可没。

  (3)学生实行目标负责制:起初我们大胆的将今年目标定在90%。并早早为班级定下目标,其中实验班目标定在100%,美术班定在96%,提高班定在85%,并引导学生为自己定下具体目标。我们还为各班制定学科科目目标完成情况跟踪表,同时鼓励学生填写各科的期望成绩,将目标表贴在班级醒目位置,时时激励学生努力进步。我们对于目标的完成采用弱科筛查的考核方式,将重心放在不过的学生身上,每次考试都要求各班筛查出边缘生,并将弱科生分到每位老师手中,重点辅导,确保过关。对于难度大的班级,我们采用专门措施,如将过关难度最

  大的13班抽出一部分学生分到实验班进行重点培养。这样既充分利用了实验班的.优质师资,同时也对弱科班级产生强烈的震动。最终13班进步十分明显。

  3.严格要求,扎实推进

  在备考冲刺阶段,我们根据备考需要适时调整教师课务,增加课时,做到有需即调,不厌其烦。要求班主任加强早自习、午休、晚自习管理并做好学生的心理辅导,学科老师做好早晚自习辅导,语数外老师参与“小高考”科目的课堂管理。按照“小高考”要求组织七次模拟考试,每次都要进行成绩分析,通过成绩分析及时发现问题、迅速解决问题。为了加强班级管理,我们在考前一个月专门为班主任提供早餐。对于午休练习,历次测验我们对相关教师给予适当的补助,对老师辛苦付出给予微薄的安慰,以提高教师积极性。同时我们还将平时测试成绩,教师的工作纳入到小高考奖金分配方案。这些措施的实施有力的提高了老师的工作积极性,是本次成绩的催化剂。

  洒下的汗水终会化为丰收的硕果。在20xx小高考中,我们1A以上134人,2A以上35人,3A以上18人,4A以上12人、5A以上4人、6A以上1人,总计过A312个;4C以上人数598人,总合格率97%。其中地理学科C率%,政治C率%,化学C率%,生物C率%,历史C率%,物理C率%,信息合格率%,各科均取得较为满意的成绩。在教研室组织的评比中我们总评全市第二,是我校历年来最高成绩。地理学科全市排名第二,化学、历史、生物、政治学科均全市排名第三。成绩的取得离不开扎实的管理,全体老师艰辛的付出。

  4、积极上进的教师群体

  优异成绩的取得,离不开一个团结有干劲的集体。在我们高二年级小高考迎考过程中涌现出一大批优秀教师,如孙守增、徐兴安两位老教师,经验丰富,团结协作,教学成绩突出,甘当典范。如佟蕾、石二建、王卫东、吴金虎、聂贤念、李清海、张银德、陈文治、李洁、李全、冯艳丽、汪加民、赵辉、李晓娟等一批青年骨干教师,劲头十足,能力强,作风硬,脚踏实地,可谓中流砥柱。如周静、孙国庆、宋秋媛等几位新教师,刻苦好学,不计得失,成绩显著,已成长为我们学校的骨干,其中周静老师所有学生过关率100%,非常突出。另外高三年级的周富琴、陈波两位老师在我们需要的时候鼎力相助,无私的投入我们的政治教学

  中,为我们作出极大贡献。正是有这些优秀教师的无私奉献,我们才能获得如此成绩。相信经历这次小高考的历练,我们高二年级教师团队将更加自信,更加强大。

  二、围绕三大任务,做稳工作,做实教学

  在教学中,我们围绕“小高考”“质评”“艺术”三大任务展开,狠抓常规、循序渐进、踏踏实实地完成上半学期的教学任务,围绕教学这个核心,我们主要开展了以下工作:

  1.抓实教学管理

  本学期我们加大教学管理力度,对出勤、备课、上课、作业、测试都提出明确要求。一方面,规范考勤制度,每天专人负责,每月统计公布。考勤采取定时不定时、定人不定人式全面检查。定时不定时,就是每天多次查;定人不定人,就是每天多人查,督促、规范老师的出勤、坐班和上课、辅导,从而达到以管理促教学的目的。

  另一方面,我们要求,老师上课前必须备好课、写好教案,以备课组为单位定期检查。作业布置要适量适度,所有的学生作业,教师必须给学生一个明确的交代,或者精批细改,或者有所侧重,教师必须有清楚的了解。对评教评学结果,我们及时反馈信息,并与教师沟通,以改进教学工作。年级督促检查教师业务,落实好备课、上课、辅导、批改、测试、评价等各个环节。上半学期,绝大多数老师做得很好。在数据统计上周群义组长认真负责,一丝不苟。统计工作量很大,但是他能够做到及时统计、每周公布、不出差错,实为难能可贵。

  2.抓牢课堂管理

  课堂是教学的主阵地,只有抓牢课堂管理,提升课堂效率,才会全面提高教学质量。在工作中,我们建立任课老师负责制和学生课堂考评制。一方面,任课教师对一节课负责,有责任参与课堂管理,有义务提醒学生学习,努力保证学生认真听讲,从而提升课堂实效;另一方面,我们还建立了学生考评机制,学生对教师的课堂尤其是晚自习、辅导课进行记录,从而保证课堂的实效。

  3、围绕期末质评目标,做实教学工作

  期末质评是我们组继小高考后的又一场硬仗。我们首先从思想上引起重视。要求各班召开质评动员班会,充分认识学习的重要性。并进行学习经验交流,探究学习方法。为给提高班营造氛围我们组织提高班学生签订分数责任状。给学生施加压力,调动学生 的学习积极性。学生紧张的同时老师也行动起来,经常出现争课上的现象。有的老师一天讲了四五节课不喊累。最后两个星期,吴国华、刘芹、曹雪、周群义等几位教师兼任美术班的课,一天最多8节课,没有一个叫苦叫累。

  合理计划、充分练习。我们要求各备课组认真做好迎考计划,合理安排练习。要求备课组长精心筛选练习,分别安排专项练习,综合练习,利用午休、晚自习时间进行训练。要求各位老师做到有练必改、有练必讲、有讲必落实。通过练习查漏补缺,落实知识点。

  抓时间营造氛围,为了进一步营造氛围,为学生赢得复习时间。我们调整时间,要求各班,尤其是美术班、及文化实验班将放学时间延长到10:00,由班主任看班。提前营造高三氛围,为高三迎考做铺垫。中午的时间我们要求学生从12:40开始,一直自俢到2:10分,其中前50分钟分到任课老师头上,由任课老师看班。后40分钟学生自习或休息由值班教师巡视。晚自习要求各班6:40进班,进行自习。通过抓时间,进一步营造迎考的紧张氛围。提升了学生的学习效率。

  确立目标,师生结对,有的放矢。为了迎考我们确定目标生、边缘生,弱科生。并将弱科学生分到各任课老师手中,要求辅导老师利用自习课、课外时间单独辅导。这一措施大大提高了辅导的有效性。同时课间辅导蔚然成风。涌现出一批先进典型,刘芹、曹雪、肖丽、潘晓琳、郝红梅、何秀娟、訾欢、李恋、李宁、肖波、刘春芝、姚磊、朱远方等老师的办公桌前几乎每天学生不断,他们能够牺牲课余时间给学生辅导,不计得失精神可嘉。

  为了迎接期末质评我们高年级上下同心,不遗余力。相信经过努力我们一定会收获佳绩。

  4.抓好艺体管理

  美术班由杜江主任,吴金虎组长主抓。对于美术班这个特殊群体,我们加强纪律管理,安排杜江、吴金虎两位教干专门对美术画室进行考勤点名,及时了解班主任巡班情况,美术教师及各班学生的出勤情况,做到严要求、细考核。确保学生有一个安静的学习环境。在小高考结束后,年级及时召开美术班班主任及美

  术教师会议,明确各项管理制度,并拟定美术班过程管理奖励办法。迅速召开专题班会,对美术班学生进行心理调控,稳定学生心理。保证教师教的精心,学生学得安心。

  创新组织美术组教研活动,改变以往形式主义作风,由年级领导亲自参加,采用单个美术老师动手绘画,其他老师积极研讨的形式,加强组内美术教学交流,通过取长补短,促进美术教师专业提升。

  美术分组管理调动积极性。为了调动美术教师的积极性,促进美术班内部竞争,我们在美术班实施分组教学,分别将六个美术班分成三个组,1班和6班一组由李慧老师任组长。2班和5班一组由侯荣山老师任组长。4班和7班一组由王刚任组长。通过分组加强组内的合作,促进内部的竞争。各个老师之间形成互助、互学,竞争的良好态势。大大提高了美术教学的效率。

  美术测验,为了检验教学效果,我们在期末专门组织了美术专业考试及时了解学生学习情况,各位老师的教学效果,及时发现问题及时整改,并对成绩优异的教学小组给予物质鼓励,大大促进了组内竞争。

  除了抓好美术班之外,我们还加强音乐班管理。筹备组建高考体育班。坚持文化与素质并重选才,对这些艺体生,做好思想教育,确保态度端正;制定训练计划,确保训练质量。力争高三文化、艺术、体育多点开花,全面收获。

  本学期我们积极动员各班发展体育生,经过动员我们根据学生文化成绩、身体素质情况共挑选20个体育生。为了确保体育生能够做到双优,我们将体育生分别集中到9、10两个实验班安排优秀教师任教。确保体育生文化中途不损失,不拖后腿。

  5、以活动促进教学管理

  本学期为了提高教师教学水平,我们配合教科室举行每人一节公开课活动,组织美术教师到沭阳修远中学进行学术研讨活动,组织部分学科教师参加晒课活动。为了促进学生学习,激起学生学习兴趣,我们举办了英语单词过关竞赛、优秀美术作品展、《回味那一缕书香》作文竞赛,课前三分钟读活动。通过活动提高教师教学水平,激发学生学习兴

  趣。

  6、召开优生表彰会,促进学校风气形成

  为了促进良好学风的形成,本学期我们对期中考试成绩优异的学生进行表彰,召开了文化优生会议,并召开全体美术生会议。共表彰薛凯啸、李佳佳等50名文化优生,表彰雷苏南、王霄月等90名文化、美术双优学生,对优生颁发奖状,给予物质奖励。在学生中树立优生意识,激励所有学生向优生学习,在学生内部形成比学赶帮超的学习氛围。

  三、围绕八字目标,抓严管理,抓细常规

  围绕“干净、安静、规范、有序”八字管理目标,我们在常规管理上抓严、抓细。以教学管理为重点,严格进行各项业务检查;以常规管理为抓手,深入开展各类细节评比。

  1.加强队伍建设不放松

  班主任实行“一日常规”三签到制度,做到三进班(晨读提前到班,稳定秩序掌握情况;中午午睡提前到班,检查卫生和出勤情况;

  八、九节进班,检查自习情况和班级卫生情况)、三督促(督促学生遵规守纪,完成作业,认真学习)、三检查(检查学生仪表,住宿,班级公物保管情况)。经过努力,高二年级班主任队伍实现了“三强”:凝聚力强、责任心强、战斗力强。涌现出一批优秀班主任,7班吴金虎老师、8班朱良学老师、14班肖波老师、12班聂贤念老师、13班赵辉老师、3班李清海老师所带的是提高班,班级管理难度大,他们能够做到态度认真负责,管理严而有度,措施严而有法,将班级管理的井井有条,这些提高班在小高考中都能超额完成小高考指标,经得起考验。

  备课组实行备课组长负责制,充分发挥了备课组的主动性、创造性,也锻炼了一批年轻有为的业务骨干。以陈文治为组长的高二地理组,以王卫东为组长的高二化学组被誉为最有战斗力 的两组。

  2.加强常规管理不放松

  加强常规管理,我们从小事做起,从细节做起,以管理促提升,向管理要效益。

  抓卫生,年级对各班提出“干净,整齐”的卫生目标,安排值日学干

  每天三检查,当日在宣传栏公布积分,促进清洁优雅的学习环境的形成,真正做到“干干净净,整整齐齐”。

  抓纪律,重点抓午休和自习课纪律,尤其是午休的出勤和午休的纪律,以达到“安安静静、井井有条”的效果。期中刘芹老师所带的10班和姚磊老师所带 的14班能够做到老师来与不来一个样,表现极为突出。

  抓两操,课间操,督促每个班快速集合,高出勤率,跑步进场力争整齐划一,口号响亮,展现好的集体风貌;眼保健操,督促每个学生认真做、坚持做。以两操扭转班集体风气,凝聚班集体精神。我们先将跑操最好的14班作为典型,号召其他班级学习,经过整顿,效果极其明显,得到丁校长及各位校领导的肯定。

  抓安全,从管制刀具检查抓起,形成常态化、规范化的管理,有效杜绝了各类安全事故发生,促进了年级工作持续、稳定、健康发展。

  在常规管理中学生会 的赵明、宋木轩、陆晨等同学作出了很大的贡献。

  3、推进学生自治管理

  组织以赵明、宋木轩、张恒顺等同学为核心的学生管理团队,组织学生参与早中晚自习出勤,眼操,卫生等检查工作,并将检查数据及时公布,有力提升了学生管理的效率。通过学生自治,学生的纪律意识提高了,迟到的少了,学习的多了。学习风气大大提高。

  4.加强关爱教育不放松

  我们靠制度管理学生,用爱心感化学生。年级要求每一位教师都要关心学生,关心学生学习、关心学生生活、关注学生心理健康。本学期为了关爱女生身心健康发展,我们专门邀请陈玉花主任召开女生工作会议,同时安排姚磊主任、刘芹、佟蕾、冯艳丽等几位女教师作为女生辅导教师。几位女教师利用课间、查宿舍时间调查了解学生存在的问题,帮助解决学生困难。对女生工作作出很大贡献。我们还对一些品学兼优的贫困生,采取各种方式进行帮助、照顾。对一些屡次违纪的问题生,深入耐心开展思想工作,密切注意他们动态变化,发现问题,随时干预。在管理中涌现出一些爱生典型,华士强老师班里的陆春婕心理出现问题,华老师主动和她聊天,带她散步,自己出钱请她吃饭,为其解开心结。华老师年龄虽大却能够和学生聊得来。被学生亲切的称作华华老师。杜江主任为了为了活跃气氛,增强班级凝聚力利用双休日组织学生春游,用活动凝聚学生。为了鼓励学

  生形成良好的学风,他自己出资奖励奖励班级品学兼优的学生。晁丰成主任为了走近学生特地组织学生游玩五花山庄,并请全体学生在食堂就餐。冯艳丽、佟蕾、刘芹、姚磊等四位女教师更以女性的细腻关爱着学生,和学生打成一片,他们和学生的关系,不是老师,是大姐。还有许多这样的老师用爱心和学生交流,用真诚感动着学生,这里不一一细举。

  年级是学校的子系统,年级的行为涉及学校的声誉,老师的举止代表学校的形象,故我们的工作就是学校的窗口和形象。管理是门科学,又是一门艺术,“管理”就是该“管”的管到,该“理”的理顺,为学生的健康成长提供可能的空间。班级是年级的具体组织形式,与对手的较量有时就是一两个班的失误;一个学生的成败,对于年级是八百分之一,对于家庭却是百分之百。不能放弃一个学生,不能乱掉一个班,对每个家庭负责,对每位同学一生负责,这是我们的责任。我们面临挑战,我们迎接挑战,因为感性的与理性的总有碰撞,个体的与整体的总需协调。高一强调习惯的培养,高二注重能量的积蓄,高三做好人生的冲刺。放眼明年高三,不能让学生的人生接力棒在我们这里失误。为此年级今后工作将继续坚持“精致管理,始终如一,严抓到底”。

高二班主任工作总结9

  今年9月接手了一个新的班级高二(3)班,男生20人,女生22人,是一个文科普通班。通过一个多月的管理,目前,班级稳定,纪律良好,整体成绩有所提高,绝大多数学生是进步的。

  班级的稳定和纪律的良好主要靠建班之初的严格管理,班级日常工作首先突出一个“细”字。从早中晚进班的时间,到清洁区的责任制,从班级财物的专人负责到每日的值日班长,从班级组织机构的建立到学科代表的选用,从学生的仪容仪表到学生的学习态度,学习目标所有日常工作想在前面,做在前面,使学生养成了良好的行为习惯和学习习惯。开学初,班内有2-3人经常迟到,通过和其他同学的交流,直到这时他们的习惯,已经习以为常了。对于这种习惯,只是个别问题,所以重点采用的是个别教育的办法,经过几次让他们写迟到原因的说明书,今后行为的保证书的经历,基本不再迟到了。

  其次,班级管理突出一个“严”字。严抓纪律,严抓常规管理,严抓学生的日常行为的规范性,使学生一下子感到现在和以前不一样了。我们高二年级作为一个整体,开学之初就有了痛下决心,严抓严管的狠心。正是因为从整体上有了这样的年级指导思想,有了年级这个坚强的后盾,所以我在班级管理方面狠狠地严抓才得以顺利进行且初见成效。此处并无半点恭维郭主任和曹助理之意,乃出于从实际出发。

  再次,班级管理还突出一个“勤”字。腿勤,我的办公室里我的班级比较近,这给了我监控的方便性。就拿去厕所这件事为例:我的办公室在514,离北边的厕所比较近,离南边的厕所稍微远一些,可是我却常常舍近求远。原因是在去厕所的途中我习惯性地在路过班级时,从后门看一看,从前门望一望,了解一下学生上其他课的纪律和学习状态。当然,刚开始的时候,几乎每次都能发现问题,有时是及时提醒,有时是下课后找到问题学生,及时解决发现的问题。其实有时就是提醒的一句话,可学生知道老师时时关注着班级,关注着我,在意我,我不能犯错误。手勤,每天,任何时候到了班级,发现教室内的卫生有问题,比如,讲桌不干净,我就拿起擦桌布把讲桌擦干净,讲台上有粉笔头,我就弯腰捡起,或放进粉笔盒(还能用的),或放进垃圾桶(不能用的)。古人有云:身教胜于言传。我曾经在班内要求学生,值日生清洁教室卫生后,保洁的任务就是我们每个人的,你要负责好你桌椅周围的保洁工作,采取就近原则。当让,讲台上的卫生我也有保洁的责任。其实,细心的、有心的孩子看过我的行为之后,也变得主动保持课桌周围的,以至于讲桌、讲台的卫生了。嘴勤,经常有事没事去班里,发现问题,随时“唠叨”,随时解决,不让问题堆积。当然这种唠叨是有技巧的,既不能喋喋不休,又不能无关痛痒。此时你会深刻的感觉到:语言的确是一门精深的艺术。工作中,我发现,教师尤其是班主任教师在语言方面似乎很有天分,因为,我们班的任课教师中有两位是班主任,我们班的学生对这两位班主任的课非常喜欢,对他们的人更加喜欢。我发现是这两位老师总是在整体上、全班上给我的学生以肯定,所以他们上课时学生绝对的配合,总是拿出实验班的纪律状态来配合老师。并且它们的言行在感染着我的学生,这二位老师经常表扬我班的学生纪律象实验班一样的好,这对学生是一种积极的心理暗示,下意识中,学生在纪律上已经严格自我约束了。他们自觉运用了心理学上的原理积极的心理暗示。在此我向张微老师和姜雷老师发自肺腑的说一句:“谢谢啊!”

  通过一个多月的班级管理,虽然班级在总体上比较好,但也存在着不足,对个别学生所犯的错误,有教育,有管理,但处理的力度不够。班级干部的工作主动性不够,应全面调动他们协同工作的能力和积极性,班级干部在协助老师管理班集体时应该积极主动,有分工,有合作。例如,班长赵亚彤负责班级的日常工作,如迟到、早退的纪录由港田的.值日班长负责,但监督由班长负责。卫生委员白鹿同学及其负责,在为选出班委会之前,几乎每天我都要在清洁区和值日生一同做值日,可自从有了卫生委员之后,我几乎不用操心清洁区的卫生了,白鹿同学不仅能管理和监督值日生的值日,还经常主动帮助值日生一同做值日。自己能做得非常完美的事情,假如学生也能做,那就不要自己做,让有能力,有意愿做这件事的学生去做,这样,既会使学生获得机会以发挥特长,全力以赴完成任务,自己又能腾出时间做更多的学生做不了的事情。比如现在,我在本班检测的追踪就由小组长来负责。纪律委员是张振亚同学,他现在是一名试读生。这是一个曾经的留级生,当他以试读生的身份,拿着郭主任开的条来找我报道时,已经是开学后的第三天了。我的第一句话是:张振亚,嗯!我知道你,就是你,曾经和阎主任说:“不用叫家长,我家我说了就算,我就能作主,我说的话比他们说的话还管用。”他真诚地对我说:“老师,我不是坏孩子,我真的不坏,我就怕给老师留下坏孩子的印象,我自从去年留级以后就再也不捣乱了,上课就睡觉。这次又是留级,又是求人,又是交钱,又是试读,就连这试读的机会都很难得,所以我今后肯定不捣乱,不违反纪律。”我告诉他,那些都只是你应该做到的第一点,既然来上学了,就应该学习,把学习搞上去。经过一番交流,我向他承诺:我不管,也不过问从前的你,我只负责今后的你,既然来学校了,来到高二3班就得听我这个班主任的,把你自己认为曾经经常犯的错误想一想,总结一下,列在纸上,以提醒自己今后不再犯类似的错误,就算是给我写的保证书吧。开学这一个多月,张振亚同学从总体上做的很好:每次机会之后,他总是主动把班级坐过的位子清洁干净,每次教师会我都放心的去开会,他总是主动坐在将桌前写作业,维持班级纪律,作业也交了,笔记也记了,用同学的话说:小亚从未写过作业,没做过值日,但现在都做了。他自己是这样说的:“开学着一个多月我写的作业比前两年写得都多。”真是浪子回头金不换。但孩子毕竟是孩子,有管不住自己的时候,有反复的时候,这时就更需要教师及时的加以引导。

  距离期中考试还有两周左右的时间,所以这段时间工作重点应当放在抓学习上,通过月考的总结,使学生有身边的榜样可以学习,明确近期的学习目标,人人有目标,人人比学习。这主要通过主题班会以及个别谈心来完成。这其实是工作的重心和难点,对于个别学生的学习动力不足,学习不在状态,我很头疼,也希望有办法的老师给我之上几招。

  普通班的班风建设,集体凝聚力的建设也是一个工作难点,怎样才能建立良好的班风,增强班级的凝聚力?和上一问题联系紧密,二者在一定程度上相互影响,相互促进,所以在这方面要下功夫、花心思。

  高二年级是一个团结,和谐,人文,积极,管理规范的优秀集体,我会在这个集体中,不断学习,不断进步的。借此向所有任教高二3班的老师真诚的说一声:谢谢!

高二班主任工作总结10

  七班是新组成的文科班,共有学生44名学生,女生36人,男生8人。绝大部分同学纪律观念较强,学习态度认真,上进心强,有活力,有朝气,是一个有很大可塑性的集体。为了让本班学生在养成良好学习习惯和思想行为习惯,学会自我管理,树立明确的人生目标,力争更高更快地发展自己,为高三冲刺奠基,我在以下方面做了一些工作,现总结如下:

  一、开学初制定工作目标,尽早切实有效地开展工作。

  1.用完整的思想行为规范条例约束学生,在原来的基础上努力促成学生尽快形成规范意识,逐步达成完善的学生自我管理。

  2.开展多样式的班级学生活动,树立积极进取、敢于拼搏的良好学风,敦促所有学生早立志、早努力、早成功。

  3.配合学校政教处和年级开展的德育中心工作,有步骤、分阶段地开展塑造学生美好心灵的工作。

  4.发现、确立并培养本班的特长生,努力促成学生的'个性化发展。

  二、具体事项

  第一类:每天必做的事情

  1、指导值日生做好值日工作,并填写好“高二(7)班常规管理记录”。

  2、每日一句名句。学生按学号自己在黑板的边角写。

  3、每天中午反馈寝室卫生和纪律情况。

  4、强化自习课的管理,指导学生自觉的按照规范去自习。

  5、放学以前的班级小结(鼓励)或布置(检查)作业。

  6、检查学生的行为规范,由学生自己检查。

  7、值日班长小结,总结当天的值日情况,提出问题并建议改正措施。

  第二类:每周必做的事情。

  1、组织班会,由班干部找班会主题,利用班会来渗透素质或规范教育。

  2、欣赏美文,由每组每周轮推出一篇美文全班欣赏。(后来每天在语文课上进行)

  3、汇总“班级常规管理记录”中的相关数据。

  第三类:每月必做的事情。

  1、统计月考的成绩,奖励进步的学生。

  2、统计一个月来作业全交名单。(同上)

  3、给班干部提建议,给班主任提意见。

  4、树立永争第一的信心,积极参加学校的各种活动。

  这就是我这一学期以来在班主任工作方面的一些心得,在全体同学的努力下,我们班的行为规范有了大幅度的提高,学习成绩也一直名列年级的前列,班级同学也越来越团结。这将激励我更加用心地经营这个班级。20xx年,还有很多挑战摆在我面前,我将尽自己最大的努力,不断学习,争取进步。

高二班主任工作总结11

  这学年是我当高二文科班班主任的第六个年头,虽然班主任的基本工作年年相似,但是这工作又年年都有不同。每年都面对新的学生,面对新的问题,还有学校管理工作和德育工作的创新,使原本相对枯燥的班主任工作不断给我带来新鲜感和新的挑战。班主任既是学生管理工作的主要实施者,也是学生思想道德和健康成长的引领者。班主任担负着管理督促学生,与学生交流,培养班干部,进行班风和学风建设,开展学习互助小组等活动。班主任还是学生与学生、学生与班干部的组织者和协调者,也是学生与科任老师、学生与学校、学校与家长的联络者。班主任扮演着多种角色,是学生在校事务的总管家。下面我就本学期班主任工作做如下回顾和总结:

  一、学情掌握

  高二年级的学生思想上还不稳定,还不够成熟,但缺少高一时的理想和抱负,对学习热情有所降低,多了份贪玩。文科班相对理科班总体生源要差,学生成绩和素质自然也着,管理难度相对要大。开学初,除了发放课本、安排学生座位、确定班干部,掌握学生基本情况也是入学工作的一件大事。每个学生的家庭联系方式,有多少男生多少女生,有多少住宿多少外宿等等情况都要了解。首先争取用较短的时间认识班里的第一位姓名和座号,接下来就是逐渐认识班里的每一个学生性格、能力、成绩和在家表现等。

  二、精心培养班干部,让学生学会自我管理

  要管好一个班级,单靠班主任一个人那是管不好的,许多工作还得靠学生来干,我所遵循的原则是“干部能干的事,班主任不干。学生能干的事,干部不干”。因此,挑选和培养班干部显得非常重要。班里的很多工作,我只是给予适时的指导,明确班一部各自的职责,其它的都由班干部来完成。比如生活委员负责安排卫生轮值、副班长兼考勤、团书记负责有关团的活动、班长负责统筹安排等等,充分调动学生的积极性和主动性,培养了他们的创造性、自我管理的能力。此外,我还制作了一个由五位主要班干部负责执行的班干部轮值表,每天由一位班干部检查督促学生的学习和纪律情况,并每天登记,及时向我汇报。这一学期的工作证明一个得力的班干部组织不仅能减轻班主任的工作,而且对一个良好班集体的形成有着必不可少的作用。

  三、培养良好的班风、学风

  (一)为人师表,率先垂范

  班主任既要严格要求自己,又要严格要求学生。在整个教育,教学活动中,要时刻以自己良好的品格作风,道德情操去影响学生,发挥身体力行,言传身教,以身作则,严于律己的表率作用。同时班主任也要注重说理和解释。经常将自己的想法说出来,让学生明白教师要他们学到的是什么,让学生清楚的知道教师的想法、教师的要求、教师的标准。从各面严格要求学生,要让学生懂得“严是爱,松是害”的道德。“严”字当头,也要“爱”在其中,要自始至终把学生的爱渗透在严格要求之中。只有这样,教师的良好形象与威信才能在学生心里中得到树立。学校每天早晨要求学生7:20准时到校,我都提前到教室,学生见到老师,心里踏实,情绪稳定,学习的劲头足,主动性强,同时及时教育学生树立信心,一日不再晨,盛年不重来,珍惜每一分钟,确立自己的人生崇高的目标。

  (二)加强班级纪律管理

  俗话说。“没有规矩不成方圆。”铁的纪律是事情成功的一个重要前提。因而开学初就引导学生集思广益制定班级管理细则。我班的班规都是由学生自行制定,每个同学发表意见,通过投票决定实施。放手让学生自我设计,自我组织各种教育活动,把教育和娱乐融于一体。培养学生自我服务能力,让学生规划、料理、调控自己,使自己成为班级的建设者,而不是“包袱”,收到良好的效果。班规既已制定,便严格执行,班干部带头遵守,学生自觉遵守。严格有效的`班规是良好的班风的前提保障。

  (三)组织好班会课

  班会课是对学生进行教育的有效形式。配合学校各项管理工作,我们班积极开展许多有益于学生身心健康、发展的活动,使学生在活动中明事理。高二学生处于叛逆的阶段,自尊心你强,直接的批评会激化学生叛逆的思想。利用班会课进行思想教育的一个好处就是避免重复单调的批评说教引起学生的反感,容易为学生接收,能切实帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。通过组织学生开展关于前途理想教育、纪律观念、文明礼仪、尊师重教、环境卫生、法制观念等等多个主题班会,对培养学生良好的班风、学风发挥了重大作用。

  (四)班级文化建设

  通过向学生宣传班风建设的重要性和必要性,让学生在充分讨论和取舍,最终形成了高二(35)班的班风口号:“让刻苦成为习惯,用汗水浇灌未来”。该口号突出学生学习要有吃苦钻研、持之以恒的精神,鼓励他们要为美好的未来努力学习。并按学校要求,班干部把这两句口号写在红纸上,张贴在教室后墙最显眼的地方。在每天第一节和第六节由班长带领全班同学齐喊口号,让学生天天用班风口号警醒自己——时刻要努力不能放松。

  针对一小部分学生一些不良的学习习惯,我们制定了班级的学风顺口溜,并把它显示在教室的电脑桌面。口号如下:

  早读不出声,考个四十分。提问不开口,考个五十九。

  上课要走神,及格不可能。上课不听讲,什么也别想。

  作业没有做,老师很难过。不懂也不问,父母很伤痛。

  学习不动脑,成绩往回跑。学习不用功,学业一场空。

  (五)做好学生思想工作,培养学生良好的道德品质

  这学期,除了在班会课对学生进行教育之外,我更重视与学生进行思想交流。我采取的方法主要是坚持找学生谈心,把学生不良的思想消灭在萌芽状态。通过了解学生的思想动态,及时解决学生思想上出现的问题,实现学生的自我解剖,学会自我教育。通过写一些阶段总结和反思帮助学生了解自己的特点、学会分析自己的方法。此外,我常利用课余时间与学生谈心,及时对学生进行针对性的教育,尽量为他们排忧解难,得到班上大多数同学的喜爱和信任。

  四、培养学生良好的学习习惯

  高二的学生,由于各课难度加大,学生的学习兴趣有所降低,所以,有一部分学生存在不写作业,抄作业的现象。面对这种情况,每周统计不交作业人数,我充分利用这个机会,宣传学校政策,同时也控制学生不交作业,在班委的协助下,查清不交作业人数以及不做完作业人说,通过统计作业,了解学生的学习情况,及时找他们谈话,从各方面分析他们的情况,让他了解我对其的希望,也许是我的执着,在后面作业统计中,各科作业情况非常好,也受到了各科老师的赞赏。

  在我校教务部门的领导下,我班很好的开展学习小组的合作探究学习活动,进一步培养学生多思考、多动手的学习习惯。

  五、增强与科任老师和家长之间的联系,形成全方位的合抓共管

  积极主动地和各科任老师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。针对我们班同学喜欢安静、上课不够活跃的特点,各位老师都帮忙出谋划策,想方设法让学生活跃起来,充分调动他们学习的积极性。

  在家校联系方面:

  第一,办好每年一次的家长会。经过尽力动员学生家长参加家长会,积极准备好家长会需要的学生成绩单,把学生在校的一些积极和消极的表现制成课件,并安排个别优秀学生谈理想和感想,争取与家长们形成一次深入到位的家校交流会。

  第二,针对学生平时在校表现和每次月考成绩的进步、退步,及时与家长交流督促,给学生的良好表现适时以表扬,把学生的一些不良倾向抑制在萌芽状态。

  总之,作为班主任,要分析和研究学生的思想和情绪,坚持"以情动人",“以理服人”。更要不断分析和总结经验和教训,通过不断的学习和提高自己的业务水平和班主任的工作艺术,我会为把班主任的工作做得更好而努力。

高二班主任工作总结12

  时间过得好快,转眼间一个学期过去了,回首过去的工作,充满了挑战、辛酸与满足。一学期的辛苦,有收获的喜悦,也有不足与遗憾,为总结经验教训,利于今后工作,现总结如下:

  加强班级常规管理,为班级迈向高三打好基础

  加大了对学生自治自理能力培养的力度。通过多种方式,注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;也注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的'能力,放手让他们自我设计、自我组织各种活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。

  有效地利用好每周一的班会课。既按学校计划安排开展一些专题性的活动。

  继续加强班干部的培养和锻炼,使他们学会积极主动处理和应对班务。制定班级管理量化评估积分细则(奖惩条例),对班干部进行定期培训指导,利用班会课对学生进行思想教育和学法指导。进一步完善班级管理体制,让学生成为班级管理的主体,提高他们自主管理意识和能力,经过半个多学期的努力,逐步提升了班干部的工作能力、责任心,并进一步带动了班风学风的好转。

  加强常规教育。开学初,多次带领学生学习新的《中学生日常行为规范》和启中的各项管理制度,强化学生的纪律观念,及时发现问题和解决问题,根据学生的实际情况给予必要的表扬和批评,奖惩分明,强化他们的明辨是非的能力。对每一项班级事务,落实措施,巩固成果,使班级管理工作再上一个台阶。

高二班主任工作总结13

  从20xx年8月暑假开学以来,已经过了五个多月了,我的班主任工作也做了一年多了。从08年暑假到现在带过三个班的班主任。20xx年上学期带高一16班,下学期带高一11班,20xx年上学期也就是本学期带高二4班。一年多的历程走下来,经验不敢说积累多少,但有一点我是深刻的体会到了:短短的一年多,我迅速的苍老了,与刚进三高时,简直是判若两人。

  刚来的时候,我刚由大学踏入社会没几个月就又走进了校园。这片相比较这个五颜六色的社会而言,是纯净的乐土。说实话,我没有受到多少社会阴暗面的熏染,身上流淌的更多的是洁净的血,所以,我坚信:我能够以我的青春朝气和纯洁善良打动90后的一群既叛逆又个性张扬的孩子们,凭借自己的主流文化来引导崇尚非主流的学生。

  我还清楚地记得,在16班当班主任的时候,我更像是个大男孩,是那么的阳光和稚嫩。有一次,学校快大休的时候,我利用午休时间外出理发,理发店的老板第一次见我,很热情的说:“学生,听说你们学校这星期大休,是不是呀?”我很惊讶地看着他,答非所问的说:“你看我想几年级学生?”他嘿嘿笑着打趣道:“难不成你是老师?”我诙谐地说:“是老师,是不是看着不像?”他比我还吃惊地说:“这么年轻,刚大学毕业吧?”我笑了笑算是默认。老板一边理发一边说:“现在当老师可比以前好多了,工资比以前提高了,只是……”看他欲言又止,我已经大概猜出他想说什么了,我说:“你是不是想说三高的学生不好教呀?”他说:“你刚来也听说了吧,三高收的学生都是一二高收剩下的学生,不好管教,一班一多半都是俏皮捣蛋的,你教一年半载就知道了。”

  其实,来三高的时候,我已经做好了心理准备。我要下决心在这个社会上都认为是不好的高中里,干出一番惊天动地的大事来。可能在别人看来,会讥讽我说:“一个毛头小子,能夸口未必能干实事。”但谁又会想到沛县的小混混一个得刘邦是汉高祖,当过和尚乞丐的'朱元璋就是明太祖,谁也不会想到出处身于社会最底层的人不久的将来就成了高高在上的天子。

  我是农民的儿子,就永远也忘不了父辈们面朝黄土背朝天刮风下雨忙碌一年又一年的无尽的劳作,到头来温饱解决了,但孩子们的学业成了他们肩上的大山。现在的多少年轻的父母们为了后代而背井离乡,到遥远城市打工挣钱,自己不满月的婴儿抛给了年迈的双亲抚养。想想这些,我就禁不住潸然泪下,我打心眼里感激我的父母十几年供我读书求学,现在成家立业了,有了工作,可是还要啃父母,让他们拿钱来买房子。每一次看着他们日渐苍老的容颜,斑白稀落的头发,我就发自内心告诉自己,一定要脱颖而出,要在这个平凡的岗位上干出一番不平凡的事业来。每一次外出学习,我都感觉自己在成长,我越来越觉得自己能有这份工作而感到幸福,每天和这群开朗活泼的孩子们一起开心,一起成长是多么愉快的一件事。

  我觉得班主任工作想要做好,立足三个词六个字“良心”“耐心”“爱心”足矣。

高二班主任工作总结14

  紧张的高二生活即将结束,回顾这学期的班主任工作有可取之处会为以后的工作提供借鉴,也有不足为自己更努力的工作提供动力,为更快的成长,现将本学期的班主任工作总结如下:

  一、强化规范班级管理,充分发挥环境对人的影响作用。

  好的环境无形中对人会产生影响,因此好的班级氛围也会对学生产生积极的影响。本学期我注重班级常规管理,从班级文化建设,班级布置,纪律卫生,学风建设等方面着手,充分发挥班委的作用,细化工作和责任,做到事事有人负责,人人有事可做,共同营建好的氛围,人人从中受益。本学期我班获得了班级文化建设优秀班级,市级优秀班集体,学生啦啦操比赛二等奖,月考和期中考试中成绩也有很大进步。

  二、加强学风建设,努力提高学生成绩。

  学生在学校主要是以学习为主,老师、家长、学生都希望能取得好的成绩,只有形成良好的学习风气,才能促进学生的学习进步。所以我充分的了解每个学生的情况和变化,多与学生交流沟通,经常与家长联系,及时掌握他们生活和学习的'情况,促进家校互动,齐抓共管,帮助学生树立信心,发掘潜能、持之以恒,在班级中形成你追我赶的良好学习氛围。

  三、与任课教师紧密协作,形成教育合力。

  班级的管理、学生成绩的提高需要所有教师齐心协力才能做到,所以课下我经常与各科教师交流学生的情况、班级的情况。及时发现问题和不足,及时听取其他教师的意见和建议,将任课教师拧成一股绳,是大家能心往一处想,劲儿往一处使,共同促进班级的健康成长。

  四、紧抓思想教育不放松。

  行为总是受思想的指导的,所以我非常重视做学生的思想工作,充分利用班会课和课下谈话的机会,泛谈与有针对性的交谈相结合,针对班级和学生出现的具体情况进行分析,找到其思想的根源,帮助他们解决实际的困难,帮助他们建立阳光的、乐观的、自信的、健康的心态,并以这种良好的心态面对生活、面对学习。

高二班主任工作总结15

  我具有良好的工作作风,人格品质和剧烈的责任心,热爱教育事业,支持坚决正确的政治方向,坚持国家的教育方针,敬岗爱业,满腔热忱地做好教育工作,关心爱惜学生,以身严格治学,严格自律,具有良好的修养。健康的身心,高尚的思想,积极的人生态度和吃苦耐劳、甘为人梯,乐于奉献的精神。虚心好学,力争使自己适应教育的发展,尽力使自己成为二十一世纪具备高素养的教育工作者。

  在本学年担当37班班主任工作期间,主要做了以下工作:

  一、进一步强化养成教育。

  教书先育人,这是我教学教育的不变准则。我始终认为:常规好,仪容仪表好,学习,自然也会很好。遍观高一年级学生,无一不是存在做事不规范的问题。要么是自我为中心严,不观赏同学;要么是懒散应付,学习目的特别之不明确,学习不专心。

  养成教育,应当说在这一届学生身上尤其欠缺,但作为高中生,许多习惯已经定型,且基本人人都有问题。这就打算了养成教育绝不可能一蹴而就,而是要有计划、分步骤的进行。否则,贪多嚼不烂,造成无所不备无所不寡的结果。详细计划如下:

  (1)在教育内容上,重点放在抓常规

  迟到、穿校服、学生仪容仪表,两操,室内外卫生带桌罩、课桌物品摆放、值日、文明礼貌等方面的教育上。学习成果的取得,并不完全打算于聪慧智慧,很大一部分因素都在非智力方面。学习搞不好的学生,基础差只是表面现象,深层次的问题是没有进取心、没有好习惯。但,这种习惯的培育又不能完全从学习上去做,因为在学习找不到成就感的学生已经麻木了,已经对这方面的教育充耳不闻了。要想真正达到目的,必需曲线射门,以另一种的方式达这一目的。从日常生活、养成教育中培育学生良好习惯,再引导其将能力迁移到学习上,不失为一中有效措施。

  (2)在教育时间上,分时段完成。

  担当班主任,又身兼两个班的英语教学,精力实在有限,不可能同时全部完成。更何况,学生问题较多,对于他们来说集中要求解决,也是难以翻越的高山。这就打算了,这一系列的养成教育必需分步进行,每次一个重点,解决一个再进行下一个。为此,我打算最短每周解决一个问题,解决完一个,找一个负责人,连续执行着。保证劳动果实连续保有的基础上,稳步前进。积少成多,渐渐把问题解决,逐步让学生成为完善的人。而且一定要把这些常规检查制度化,由班委进行定期检查。

  (3)在教育方式上,班主任有效引导的基础上,充分挖掘学生的潜力。知己知彼,百战不殆。教育,不是每一个学生都能接受的,所以在了解学生的基础上,做准时的沟通和引导就变得很重要了。要做好班主任工作,必需了解每一个学生,了解他们的优点缺点、家庭环境、性格特点,只有了解,才有沟通,有了沟通,才有深入人心的引导和帮助。

  二、构建良好的班级精神面貌

  集体需要凝聚力,班级需要昂扬向上的班风和良好的班级文化。比如我们班的班训是:得意失意,永不在意!进步退步,永不止步!这是全班同学一起选出的口号,反映同学的心声。班级墙上贴着班规和班干部、课代表、小组长等的职责,时刻提示同学们努力上进。除此之外,班主任也应倡导同学们养成良好习惯,这是无形的财宝。欢乐学习、热爱生活,班主任可以发起跑步熬炼活动、鼓舞同学们每个午后齐声唱歌,兴奋精神……诸如此类的方法有助于形成互助互爱、轻松但不失努力、开心但绝不倦怠的班级氛围。同时强化常规管理,创设正常有序的学习环境。

  三、进一步做好信念教育。

  因材施教,才能限度的挖掘学生的潜力,才能限度的发挥自己的作用。不管学生基础如何差,习惯如何不好,究竟这是转变不了的现实。这就是自己的学生,必需要面对,而且还必需有所转变。对于这样的学生,的问题就是信念问题。由于长期的'考试不抱负(相对),许多学生已经失去了学习的信念,心态发生了变化,毫无斗志可言。这就打算了,我的教育必需是唤醒式的教育。要每位同学牢记班训:得意、失意、永不在意!进步、退步永、不止步!

  上学期“超越自我”的信念教育方法,这学期连续坚持,并尽可能的丰富化。为此,我设计了“我的学习我做主”的自我监督形式,内容涉及到励志格言、成果激励、听课状态自我监督、作业自我解决、疑难解决方法、学会观赏和家长评语等。让学生在不断刺激中自我惊醒,自我监督,自我竞争。每天一小步,一年一大步。学生在日积月累中,增加自信,积极进取,不断超越。

  四、用激情抱负鼓舞学生

  十六七岁的高中生正是有激情的时候,我们应当调动他们的积极性,而不是压制。班里成果差的学生也学习地很积极,因为我要给了每一个学生连续努力学习的动力。学习是有节奏的,该玩的时候不要强迫学生学习,否则,只能适得其反。所以,在调理好学习节奏的前提下,同时用热忱鼓舞学生,才能使整个班级齐心向上。

  多理解、多鼓舞,少批评。把学生看成是与我一样的成年人,他们有比较成熟的想法,他们不需要我们过多的说教,他们最需要的是我们的理解。当他已经熟悉到自己的错误的时候,就不要再批评了,否则,只能起到相反的效果。我的班主任工作还有许多不足之处,我深知要担好这分重任,还需不断学习,不断丰富自身的常识和修养,我会努力,争取做得更好。

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